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Unsere Nachhaltigkeitsstrategie

Wie definieren wir Nachhaltigkeit? Unsere Nachhaltigkeitsstrategie stützt sich auf drei Säulen: Planet, People und Progress. Sie spiegelt unser Bestreben wider, die Auswirkungen unserer Tätigkeit auf den Planeten zu verringern, einen positiven Einfluss auf die Menschen zu haben und den Fortschritt innerhalb unserer gesamten Wertschöpfungskette voranzutreiben.

Unsere Nachhaltigkeitsziele

Reisfelder aus der Luft.

Umwelt = Planet

Wir verpflichten uns zu diversen Maßnahmen, um die negativen Auswirkungen auf den Planeten zu verringern.

Planet

Unser Ziel ist es, 90 % des weltweiten Umsatzes der Lyreco Gruppe mit Produkten unserer Sustainable Selection zu erzielen. Die Sustainable Selection ist unsere Bewertungsmethodik für nachhaltigere Produkte und Services, um unsere Kunden bei einem verantwortungsvollen Einkauf zu unterstützen.

Gruppe von Menschen, die lachen und sich in den Armen halten.

Soziales = People

Wir verpflichten uns, unseren Mitarbeitern kontinuierlich eine bessere Arbeitsumgebung zu schaffen und zum Wohl der Gemeinschaft beizutragen.

People

Unser Ziel ist es, dass 90% unserer Mitarbeitern froh sind, bei Lyreco zu arbeiten. Zusätzlich engagieren wir uns kontinuierlich in lokalen und globalen Projekten, um einen positiven gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.

Personen in einem industriellen Büro, an einem Tisch, auf dem sich Zeichnungen und Pläne befinden. Die Personen gucken sich an und lächeln.

Wirtschaft = Progress

Wir stellen sicher, dass wir alle unsere Partner einbeziehen, um die bestmöglichen Maßnahmen und Initiativen in die Wege zu leiten und die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Progress

Wir arbeiten aktiv mit unseren Partnern und Stakeholdern zusammen, um langfristigen Fortschritt zu erzielen.

    Nachhaltigkeitsprojekte

    Unsere Initiativen im Detail

    Erfahren Sie, welche Projekte und Maßnahmen wir umsetzen, um den Zielen unserer Nachhaltigkeitsstrategie Schritt für Schritt näher zu kommen.

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    Planet

    Unsere Ziele im Bereich Planet bis 2026

    Um negative Auswirkungen auf den Planeten zu verringern und die Umwelt zu schützen, verpflichten wir uns bis 2026 zu folgenden Maßnahmen:

    Ziel 1

    Verkauf nachhaltigerer Produkte & Services

    Wir verkaufen Produkte sowie Services, die zum Schutz der Umwelt und der Menschen beitragen. Mit dem Ziel, 90 % unseres weltweiten Umsatzes mit Produkten unserer Bewertungsmethodik Sustainable Selection zu erzielen.

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    Ziel 2

    Reduktion von Emissionen

    Wir reduzieren die Emissionen unserer Standorte, Firmenfahrzeuge & Geschäftsreisen bis 2030 um 50% und steigen sukzessive auf schadstoffärmere Fahrzeuge um.

    Ziel 3

    Kompensation von Emissionen

    Wir kompensieren Emissionen, die wir nicht vermeiden können, durch die Finanzierung von Klimaschutzprojekten.

    0
    % Sustainable Selection Anteil

    Im Jahr 2023 lag der Anteil der verkauften Sustainable Selection Produkte und Services in Deutschland bei durchschnittlich 53,66 %.

    0
    % alternative Antriebsarten

    30 % unserer Auslieferfahrzeuge nutzen alternative Antriebstechnologien wie Elektro und Erdgas.

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    Tonnen weniger CO2-Emissionen

    Von 2019 bis 2022 haben wir unsere CO2-Emissionen von 8.097 t auf 5.690 t reduziert (CO2e). Alle Emissionen, die nicht reduziert wurden, haben wir kompensiert.

    Wir unterstützen Sie dabei, nachhaltigere Produkte zu finden!

    Sie erkennen unsere Sustainable Selection Auswahl an den drei Piktogrammen „Planet“, „People At Work“ und „Community“.

    Mit der Filterfunktion in unserem Webshop können Sie gezielt nach Produkten der Sustainable Selection suchen, um bewusster einzukaufen.
    Zum Lyreco Webshop
    People

    Unsere Ziele im Bereich People bis 2026

    Wir verpflichten uns, unseren Mitarbeitern kontinuierlich eine bessere Arbeitsumgebung zu schaffen und zum Wohl der Gemeinschaft beizutragen.

    Ziel 1

    Mitarbeiterzufriedenheit

    Unser Ziel für 2026 ist, dass 90 % unserer Mitarbeiter stolz darauf sind, bei Lyreco zu arbeiten. Diese Daten erheben wir in einer jährlichen Mitarbeiterbefragung.

    Ziel 2

    Wohlbefinden

    Wir verpflichten uns, die Entwicklung unserer Mitarbeiter zu fördern und bieten allen Mitarbeitern das interne Innovationsprogramm Lyreco Pioneers.

    Ziel 3

    Soziales Engagement

    Wir unterstützen lokale und globale Initiativen, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft auszuüben.

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    0
    % Mitarbeiterzufriedenheit

    65 % unserer Mitarbeiter sind (eher) stolz darauf, bei Lyreco zu arbeiten (Ergebnis der Mitarbeiter-Umfrage GREAT PEOPLE SURVEY).

    0
    eingereichte Ideen für Lyreco Pioneers

    Seit Start unseres Innovations-Programms Lyreco Pioneers haben über 50 Mitarbeiter aus Deutschland ihre Ideen eingereicht.

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    Euro gesammelt

    Seit 2021 haben unsere Mitarbeiter in Deutschland über 3.500 € für unser Bildungsprogramm Lyreco For Education gespendet.

    Cover des digitalen Corporate Social Responsibility Berichts der Lyreco-Gruppe, Berichtsjahr 2022.

    Entdecken Sie den Nachhaltigkeitsbericht der Lyreco-Gruppe

    Als stolzes Mitglied des UN Global Compact legt die Lyreco-Gruppe jährlich ihren Nachhaltigkeitsbericht vor. Dieser Bericht gibt einen umfassenden Einblick in unsere weltweiten Initiativen und Bemühungen im Bereich der Unternehmensverantwortung.
    Jetzt anschauen
    Progress

    Unsere Ziele im Bereich Progress bis 2026

    Wir stellen sicher, dass wir alle unsere Partner einbeziehen, um die bestmöglichen Maßnahmen und Initiativen in die Wege zu leiten.

    Ziel 1

    Unsere Stakeholder

    Wir nehmen auf die Interessen sowie Bedürfnisse unserer Kunden Rücksicht und arbeiten eng mit unseren Lieferanten und Herstellern zusammen, um Fortschritte zu erzielen.

    Ziel 2

    Zertifizierungen & Anerkennungen

    Wir teilen unsere Erfahrungen und die Ergebnisse unserer Nachhaltigkeitsinitiativen mit unseren Stakeholdern.

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    Ziel 3

    Unser Ethikkodex

    Wir schaffen ethische Leitlinien für unsere Aktivitäten und stellen sicher, dass wir mit Partnern zusammenarbeiten, die dieselben Ambitionen teilen.

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    Neuzertifizierungen

    Im Jahr 2023 hat Lyreco Deutschland zwei neue Zertifizierungen erhalten - ETI und ISO 50001.

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    Jahre in Folge EcoVadis Gold

    Die Lyreco-Gruppe hat bereits 5 Jahre in Folge die EcoVadis Gold Auszeichnung oder besser erhalten und gehört damit zu den Top 4 % der Branche.

    Nachhaltigkeit

    Wir übernehmen Verantwortung

    Sustainable Selection

    Die Sustainable Selection, basierend auf dem Leitfaden der ISO 20400, unterstützt Sie bei der nachhaltigeren Beschaffung.
    Mitarbeiter aus dem Transport-Bereich von Lyreco vor einem elektrischen Auslieferfahrzeug von Lyreco.
    Unsere Nachhaltigkeitsinitiativen

    Lyreco setzt eine Vielzahl Initiativen um, um einen positiven Beitrag für die Umwelt, Gesellschaft und Wirtschaft zu leisten.
    Soziales Engagement

    Unser Spendenprogramm "Lyreco For Education" unterstützt seit 2008 Kinder in bildungsschwachen Ländern.
    Mann in Hemd und Krawatte gibt Frau mit Zopf, die schick gekleidet ist und mit dem Rücken zur Kamera steht, die Hand und lächelt.
    Zertifizierungen & Auszeichnungen

    Unsere Zertifizierungen und Auszeichnungen belegen, dass unsere Kunden sich auf einen vertrauenswürdigen Partner verlassen können.
    Lyreco-Auslieferfahrzeug fährt an einer einsamen Küstenstraße lang. Aufnahme aus der Vogelperspektive.
    Unsere Leitlinien

    Lyrecos Ethikkodex dient Mitarbeitern und Lieferanten als Leitlinie für eine ethische und verantwortungsvolle Zusammenarbeit.
    Weißes Bürogebäude von Lyreco Deutschland, oben ist in blau weißer Schrift der Satz "Working together for tomorrow" zu erkennen. im Vordergrund sind Bäume mit grünen Blättern.
    Über uns

    Lyreco legt Wert auf Menschen, Umwelt und Kundenbedürfnisse und betont die Bedeutung ethischer Geschäftspraktiken.
      Magazin

      Neuigkeiten rund um das Thema Nachhaltigkeit